Проверка при найме на работу

06.08.2008 Вы нам писали
RUSREK
(0)
Поделитесь с друзьями:

Какие сведения личного характера чаще всего запрашивают отделы кадров компаний, проверяющих биографические данные потенциальных сотрудников?

Какие сведения личного характера чаще всего запрашивают отделы кадров компаний, проверяющих биографические данные потенциальных сотрудников?

Сергей, Квинс

- В основном, менеджеров по найму интересует:

  • Информация, связанная с вождением автомобиля (driving records).
  • Документ регистрации автомобиля (vehicle registration).
  • Кредитная история (credit records).
  • База данных судебных органов (court records).
  • Судимости (criminal records).
  • Компенсация за травму на рабочем месте (Workers' compensation).
  • Банкротство (bankruptcy).
  • Номер Social Security.
  • Образование (Education records).
  • Данные о характере человека (Character references).
  • Мнение соседей (Neighbor interviews).
  • Медицинская информация (Medical record).
  • Владение недвижимостью (Property ownership).

Автор:  RUSREK

Возврат к списку


Добавить комментарий
Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Защита от автоматических сообщений