Ведущий системный инженер 8738457

Подать заявку сейчас

Описание

Руководство проектированием, внедрением и управлением жизненным циклом корпоративных систем и инфраструктуры.

Выступать в качестве технического эксперта и инженера-практика по вопросам архитектуры систем, интеграции, производительности, безопасности и надежности.

Осуществлять наставничество над инженерами и администраторами, координировать межфункциональное взаимодействие и продвигать инициативы по модернизации и автоматизации.

Основные обязанности:

• Разработка, проектирование и внедрение масштабируемых и безопасных инфраструктурных решений в облачной и/или локальной среде.
• Руководство проектами по системной интеграции, включая сбор требований, проектирование решений, внедрение, тестирование и развертывание в производственной среде.
• Разрабатывать и внедрять стандарты архитектуры системы, передовые методы и руководства по эксплуатации.
• Внедрите автоматизацию процессов подготовки ресурсов, управления конфигурацией, развертывания, мониторинга и реагирования на инциденты.
• Выполняйте планирование мощностей, оптимизацию производительности и анализ первопричин проблем в работе производственных сервисов.
• Взаимодействуйте с командами DevOps, безопасности, сетей и разработки приложений для обеспечения сквозной надежности и соответствия требованиям.
• Обеспечивать техническое руководство и наставничество для системных инженеров и других членов команды.
• Участвовать в дежурствах и руководить процессом реагирования на критические сбои.
• Поддерживайте актуальность документации: архитектурных схем, конфигурационных файлов, стандартных операционных процедур и планов аварийного восстановления.
• Обеспечивайте лидерство, наставничество, коучинг и постоянную поддержку подчиненным.
• Управление эффективностью работы сотрудников, включая проведение оценок производительности, постановку целей, предоставление обратной связи и решение проблем, связанных с производительностью, по мере необходимости.
• Проверка и утверждение табелей учета рабочего времени сотрудников.

Требуемые квалификации:

• Диплом младшего специалиста в области компьютерных наук, информационных систем, инженерии или эквивалентный опыт.
• Сертифицирован по IAT уровня II
• Допуск TS/SCI с опытом работы с SAP.
• Более 8 лет опыта в области системной инженерии, инфраструктуры или эксплуатации; более 2 лет на руководящей или старшей технической должности.
• Уверенный практический опыт работы как минимум с одним публичным облаком (AWS, Azure или GCP) и гибридными архитектурами.
• Опыт в администрировании серверов Linux и/или Windows, а также в технологиях хранения данных и виртуализации (VMware, KVM, Hyper-V).
• Опыт работы с контейнеризацией и оркестровкой (Docker, Kubernetes).
• Надежные базовые знания в области сетевых технологий (TCP/IP, BGP, VPN, балансировка нагрузки) и концепций безопасности (IAM, шифрование, межсетевые экраны).
• Подтвержденный опыт проектирования решений для обеспечения высокой доступности и аварийного восстановления.
• Уверенные навыки написания скриптов (Python, Bash, PowerShell) и умение устранять неполадки.
• Отличные коммуникативные навыки, лидерские качества и умение эффективно взаимодействовать с различными подразделениями.

Желаемые квалификации:

• Степень бакалавра в смежной области.
• Сертификаты: AWS Certified Solutions Architect (Pro), Azure Architect, Certified Kubernetes Administrator (CKA) или эквивалентные.
• Опыт работы с системами мониторинга и наблюдения (Prometheus, Grafana, ELK/EFK, Datadog).
• Опыт работы в регулируемых сферах (финансовая, медицинская, государственная) и в системах обеспечения соответствия нормативным требованиям (SOC2, ISO27001, FedRAMP).
• Опыт работы с конвейерами CI/CD и методами проектирования платформ.

Показатели успеха / KPI:

• Процент времени безотказной работы/доступности системы (целевой показатель, например, 99,9% или выполнение соглашений об уровне обслуживания).
• Сокращение среднего времени восстановления (MTTR) при критических инцидентах.
• Процент инфраструктуры, автоматизированной с помощью IaC (инфраструктура как код).

• Процент инфраструктуры, автоматизированной с помощью IaC (инфраструктура как код).

Если вы ищете комфорта, продолжайте листать. В Leidos мы превосходим ожидания в мышлении, строительстве и темпах развития по сравнению с существующим положением вещей — потому что этого требует наша миссия. Мы нанимаем не последователей. Мы ищем тех, кто меняет правила игры, провоцирует и отказывается терпеть неудачи. Шаг 10 — это уже история. Мы уже на шаге 30 — и движемся быстрее, чем кто-либо другой осмеливается.

Оригинальная публикация:

Для вакансий в США: Хотя условия могут меняться в зависимости от потребностей бизнеса, компания Leidos обоснованно предполагает, что данная вакансия будет открыта как минимум 3 дня, а предполагаемая дата закрытия — не ранее чем через 3 дня после первоначальной даты публикации, указанной выше.

Диапазон заработной платы:

Указанный в Leidos диапазон заработной платы для данной должности является лишь общим ориентиром и не гарантирует размер компенсации или оклада. Дополнительные факторы, учитываемые при предложении работы, включают (но не ограничиваются ими) должностные обязанности, образование, опыт, знания, навыки и способности, а также внутреннюю справедливость оплаты труда, соответствие рыночным данным, применимое коллективное соглашение (если таковое имеется) или другие законодательные акты.

О компании Leidos

Компания Leidos — лидер в отрасли и технологиях, предоставляющая государственным и коммерческим заказчикам более интеллектуальные и эффективные цифровые и инновационные решения для выполнения конкретных задач. Штаб-квартира компании находится в Рестоне, штат Вирджиния, а штат сотрудников по всему миру насчитывает 47 000 человек. По данным Leidos, годовой доход за финансовый год, закончившийся 3 января 2025 года, составил приблизительно 16,7 миллиарда долларов. Для получения дополнительной информации посетите сайт www.Leidos.com.

Заработная плата и льготы

Заработная плата и льготы являются основополагающими при принятии любого карьерного решения. Именно поэтому мы разрабатываем компенсационные пакеты, отражающие важность работы, которую мы выполняем для наших клиентов. В число льгот для сотрудников входят конкурентоспособная заработная плата, программы охраны здоровья и благополучия, страхование от потери трудоспособности, оплачиваемый отпуск и пенсионное обеспечение. Более подробная информация доступна на сайте www.leidos.com/careers/pay-benefits.

Защита ваших данных

Остерегайтесь поддельных вакансий, использующих имя Leidos. Leidos никогда не будет запрашивать у вас платежную информацию на любом этапе процесса подачи заявления о приеме на работу (т.е. не будет просить у вас деньги), и Leidos никогда не будет выдавать вам аванс в рамках процесса найма (т.е. не будет отправлять вам чек или денежный перевод до начала работы). Кроме того, Leidos будет общаться с вами только по электронной почте, генерируемой автоматизированной системой Leidos.com – никогда через бесплатные коммерческие сервисы (например, Gmail, Yahoo, Hotmail) или через WhatsApp, Telegram и т.д. Если вы получили электронное письмо, якобы от Leidos, в котором запрашивается платежная информация или любая другая личная информация (например, о вас или вашем предыдущем работодателе), и вы обеспокоены его подлинностью, пожалуйста, немедленно сообщите нам об этом, отправив электронное письмо по адресу LeidosCareersFraud@leidos.com.

Если вы считаете, что стали жертвой мошенничества, обратитесь в местные правоохранительные органы и сообщите об инциденте в Федеральную торговую комиссию США.

Приверженность принципу недискриминации

Все квалифицированные кандидаты будут рассматриваться на предмет трудоустройства независимо от пола, расы, этнической принадлежности, возраста, национального происхождения, гражданства, религии, физических или психических ограничений, состояния здоровья, генетической информации, беременности, семейного положения, брачного статуса, происхождения, статуса гражданского партнера, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, статуса ветерана или военнослужащего, а также по любому другому признаку, запрещенному законом. Компания Leidos также будет рассматривать на предмет трудоустройства квалифицированных кандидатов с судимостью в соответствии с действующим законодательством.

Подать заявку сейчас