Научный сотрудник 8744049

Подать заявку сейчас

Описание

Вы ищете работу, которая позволит вам внести свой вклад?

Подразделение Leidos, занимающееся вопросами здравоохранения в Министерстве обороны, в настоящее время ищет научного сотрудника для поддержки своей деятельности в Военно-морском учебном центре ядерной энергетики (NNPTC) в Гус-Крик, Южная Каролина. Военно-морская лаборатория подводной медицинской помощи (NSMRL) оказывает поддержку NNPTC посредством исследований и изучения влияния медицинских, психологических и функциональных проблем, связанных со здоровьем и работоспособностью военно-морского персонала в оперативных и неоперативных условиях.

Вы готовы к уникальной и захватывающей работе?

Научный сотрудник будет отвечать за помощь в разработке, организации и мониторинге психологических и физиологических тестов для различных проектов в области психологического здоровья, повышения эффективности работы человека и управления талантами.

Основные обязанности

• Проведение и обсуждение психологических оценок, включая использование инструментов поддержки принятия клинических решений и личностных опросников, как в индивидуальных сессиях, так и в больших группах.

• Проведение динамичных групповых презентаций, семинаров и брифингов по темам, связанным с управлением талантами, развитием лидерских качеств и повышением эффективности организации, демонстрируя уверенное владение навыками публичных выступлений.

• Оказывать поддержку в планировании различных исследовательских проектов, координируя действия между организациями-партнерами.

• Проведение базового поиска литературы и составление обзоров литературы и библиографий для разработки исследовательских проектов.

• Оказывать поддержку в выполнении исследовательских протоколов.

• Проведите элементарный статистический анализ и оценку данных.

• Участвовать в подготовке и редактировании технических отчетов, рукописей и презентаций, подробно описывающих результаты и соответствующие выводы, которые можно сделать на их основе.

• Планирование, координация и организация встреч и конференций для проведения на территории компании, удаленно и в режиме онлайн.

• Обеспечение электронного администрирования оценок с использованием программного обеспечения для онлайн- и офлайн-опросов, включая администрирование через мобильные электронные платформы.

• Загрузка и компиляция данных электронных опросов в Qualtrics для получения агрегированных наборов данных для статистического анализа.

• Принимайте участие в командных, departmental и лабораторных собраниях.

• Пройдите необходимое обучение.

• Работа будет выполняться преимущественно на государственном объекте. Нормальная рабочая неделя — с понедельника по пятницу с 08:00 до 16:30.

• В связи со сбором данных, встречами, презентациями и т.д. потребуется совершать поездки за пределы офиса (примерно 10%).

Если вам кажется, что это подходящая для вас среда, где вы сможете преуспеть, читайте дальше, чтобы узнать ключи к успеху!

Основные квалификационные требования

• Кандидаты должны иметь как минимум степень магистра психологии или аналогичной дисциплины и не менее четырех лет опыта работы, ИЛИ степень бакалавра психологии или аналогичной дисциплины и не менее восьми лет опыта работы.

• Кандидаты должны иметь подтвержденный опыт исследовательской работы в области психологии или смежных дисциплин продолжительностью не менее 2 лет.

• Кандидаты должны продемонстрировать компьютерную грамотность, владение программами Microsoft Office и знакомство с языками программирования, такими как R.

• Кандидаты должны продемонстрировать безупречные навыки публичных выступлений, а также способность эффективно взаимодействовать и общаться как в письменной, так и в устной форме с самыми разными людьми как в индивидуальном, так и в групповом формате.

• Продемонстрировать знание HIPAA, требований к защите конфиденциальной медицинской информации (PHI/PII) и правил безопасности данных.

• Способность работать самостоятельно, практически без прямого надзора.

• В соответствии с требованиями федеральных закупок, кандидат должен быть гражданином США.

• От кандидата потребуется получение как минимум допуска к секретной информации уровня SECRET. Предпочтение будет отдано кандидату, уже имеющему такой уровень допуска.

Предпочтительные квалификации

• Проявленный интерес или базовый опыт в области коучинга, основанного на анализе личности, управления талантами и/или развития лидерских качеств.

• Учитывая специфику данной должности, наличие опыта работы в ВМС является большим преимуществом.

• К числу продемонстрированных навыков должно относиться фундаментальное и теоретическое понимание общих научных принципов.

• Опыт работы в сфере исследований с участием людей, а также опыт работы в федеральной системе правительства США крайне желательны.

Если вы ищете комфорта, продолжайте листать. В Leidos мы превосходим ожидания в мышлении, строительстве и темпах развития по сравнению с существующим положением вещей — потому что этого требует наша миссия. Мы нанимаем не последователей. Мы ищем тех, кто меняет правила игры, провоцирует и отказывается терпеть неудачи. Шаг 10 — это уже история. Мы уже на шаге 30 — и движемся быстрее, чем кто-либо другой осмеливается.

Оригинальная публикация:

Для вакансий в США: Хотя условия могут меняться в зависимости от потребностей бизнеса, компания Leidos обоснованно предполагает, что данная вакансия будет открыта как минимум 3 дня, а предполагаемая дата закрытия — не ранее чем через 3 дня после первоначальной даты публикации, указанной выше.

Диапазон заработной платы:

Указанный в Leidos диапазон заработной платы для данной должности является лишь общим ориентиром и не гарантирует размер компенсации или оклада. Дополнительные факторы, учитываемые при предложении работы, включают (но не ограничиваются ими) должностные обязанности, образование, опыт, знания, навыки и способности, а также внутреннюю справедливость оплаты труда, соответствие рыночным данным, применимое коллективное соглашение (если таковое имеется) или другие законодательные акты.

О компании Leidos

Компания Leidos — лидер в отрасли и технологиях, предоставляющая государственным и коммерческим заказчикам более интеллектуальные и эффективные цифровые и инновационные решения для выполнения конкретных задач. Штаб-квартира компании находится в Рестоне, штат Вирджиния, а штат сотрудников по всему миру насчитывает 47 000 человек. По данным Leidos, годовой доход за финансовый год, закончившийся 3 января 2025 года, составил приблизительно 16,7 миллиарда долларов. Для получения дополнительной информации посетите сайт www.Leidos.com.

Заработная плата и льготы

Заработная плата и льготы являются основополагающими при принятии любого карьерного решения. Именно поэтому мы разрабатываем компенсационные пакеты, отражающие важность работы, которую мы выполняем для наших клиентов. В число льгот для сотрудников входят конкурентоспособная заработная плата, программы охраны здоровья и благополучия, страхование от потери трудоспособности, оплачиваемый отпуск и пенсионное обеспечение. Более подробная информация доступна на сайте www.leidos.com/careers/pay-benefits.

Защита ваших данных

Остерегайтесь поддельных вакансий, использующих имя Leidos. Leidos никогда не будет запрашивать у вас платежную информацию на любом этапе процесса подачи заявления о приеме на работу (т.е. не будет просить у вас деньги), и Leidos никогда не будет выдавать вам аванс в рамках процесса найма (т.е. не будет отправлять вам чек или денежный перевод до начала работы). Кроме того, Leidos будет общаться с вами только по электронной почте, генерируемой автоматизированной системой Leidos.com – никогда через бесплатные коммерческие сервисы (например, Gmail, Yahoo, Hotmail) или через WhatsApp, Telegram и т.д. Если вы получили электронное письмо, якобы от Leidos, в котором запрашивается платежная информация или любая другая личная информация (например, о вас или вашем предыдущем работодателе), и вы обеспокоены его подлинностью, пожалуйста, немедленно сообщите нам об этом, отправив электронное письмо по адресу LeidosCareersFraud@leidos.com.

Если вы считаете, что стали жертвой мошенничества, обратитесь в местные правоохранительные органы и сообщите об инциденте в Федеральную торговую комиссию США.

Приверженность принципу недискриминации

Все квалифицированные кандидаты будут рассматриваться на предмет трудоустройства независимо от пола, расы, этнической принадлежности, возраста, национального происхождения, гражданства, религии, физических или психических ограничений, состояния здоровья, генетической информации, беременности, семейного положения, брачного статуса, происхождения, статуса гражданского партнера, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, статуса ветерана или военнослужащего, а также по любому другому признаку, запрещенному законом. Компания Leidos также будет рассматривать на предмет трудоустройства квалифицированных кандидатов с судимостью в соответствии с действующим законодательством.

Подать заявку сейчас